Vi er den vigtige 'fagkollega' og sidemand til den nyuddannet eller nyansatte socialrådgiver. Vi giver tryghed ved at være tilgængelige når behovet opstår.
Når den ansatte er tryg i jobbet højnes kvaliteten, arbejdsglæden og brugertilfredsheden. Dette medvirker til øget arbejdsfastholdelse og dermed en betydelig besparelse for arbejdspladsen.
.
Sidemandsoplæring
Sidemandsoplæringen kan foregå ved personlig fremmøde, videochats, eller telefonmøder og vil være individuelle.
Oplæringen omhandler alt fra ’systematisk sagsarbejde’, hvordan man håndterer rollen som mødeleder og koordinerende sagsbehandler, bevarer overblikket og styringen i den svære borgersamtale, introducerer til relevante kommunale tilbudsmuligheder, fra samtale til en plan for borgeren m.m.
Vi har introduktionsforløb til nyuddannede som ansættes i et jobcenter, hvor fokus er casebaseret undervisning udfra forskellige typisk forventelige sagsforløb. Derudover har vi kurser, som kan tage afsæt i specifikke og udvalgte emner.
Undervisningen kan være gruppebaseret eller individuel, og kan foregå fysisk eller on-line
Rådgiverlinjen er en del af Socialpartner.dk, der er et netværk af selvstændige socialrådgivere med mange års erfaring fra kommuner, jobcentre, private aktører, pensionsselskaber mfl.